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「無責任のクソ！0点だよ」イベントに客を呼ぶ内勤に店長ブチギレ。ガク代表の思う内勤の生きる道



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#不屈のジェシー

風美ガク代表のバースデーイベント当日、内勤の翔丸は自分のお客様を呼び店長から怒られてしまう。
しかし、ガクは翔丸に内勤として指名を取ることも武器の一つだと指導していた。

内勤がお客様を呼ぶことを許さない店長にガクの取った行動とは…？

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[奇矯なガク -サバイバルプロジェクト-]
歌舞伎町ホストクラブ「ROMEO&JULIET」通称”ロミジュリ”
その代表、風美ガクの奇矯な日常を追うドキュメンタリー番組、【奇矯なガク】いよいよスタート！

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#奇矯なガク

30 comments

  1. ガクさんの苦労すごくわかります。自分の考えを抑えて柔らかくモノを言わないと令和のお店は人が続かないですよね。
    店長見たいなやり方だと求人費がかかりすぎる。

  5. まあルールは作らんとあかんよな
    内勤が客呼ぶにしてもそのタイミングとか頻度とか
    内勤の仕事がちゃんと回せてるのが大前提だし

  6. まー、個人的に思うのは3人の報・連・相の問題。
    イベントに代表が翔丸さんにお客さん呼んでも良いと言われた事を事前に店長に相談してたら状況は変わってたかもしれない。まー、根本的に代表が今の店のトップやから、店長の言い方だったり、話の聞き方は良くないと思いますが。

  7. 今回に関しては店長の言ってる事も代表が言ってる事も「確かに」と、思う部分があった！

    お互いの正論部分をお互いが受け入れて、指摘された部分を改善しながらやっていけば、お店はもっとよくなると思う。

    後、店長、言い方はもう少し考えましょ💧

  9. 毎度だけど店長は言い方がキツすぎて生きにくそう。
    店長がミスしたときどういう態度取るんだか見てみたい。

  10. 店長が言ってる方がお店にとって正道かな、でも今メディア露出してることを考えると内勤さん目的で来るお客様も出てるろだろうと考えるのなら今の曖昧な状態から明文化したほうがいいと思う

  11. この内勤がシンプルに0点だな〜
    謝罪する前に帰る、コート着たまま謝る、携帯片手に人と話すとかシャバ僧すぎる。自分のやりたいことをやる前にやるべきことあるよ。

  15. 店長の言ってることは正論だけど、この人の下に着いたら
    成長しないだろうね💦
    潰されて終わり😅
    翔丸の為にルール変える？
    そもそもこの店に内勤がお客さん呼んではいけないなんてルールなかったじゃん😂

  19. ブレブレの人って、ガクさんみたいな優しい人について行きがちだから
    店長がいくら仕事教えても耳に入ってないと思うよ。

  20. ガクさんの理想は尊敬しますが、感情や想いが入るとブレるから、
    一般企業のようなキャリア形成の仕組みを作れば良いんじゃないの？
    何ができれば何にランクアップするとか。
    店長が言うことも納得できるし。

  21. 店長、言い方がいちいちムカつくけど、全て正論。
    でも、正論だけでは無く聞く姿勢や、良いものは取り入れる懐の深さが足りないのも事実。

  22. 店長も代表が言ってることもわかる😅 けど翔丸って人の生意気な感じは無理やなぁ。内勤やったら上司は店長やろ

  23. ルール云々でなく内勤さんが空気読めてなかっただけでは…
    お客様を呼びたいなら、まだ店が空いてる早い時間に来てもらえばよかった
    遅い時間になると店長指名の姫がいっぱい来る予定で、俺も忙しくなるから、それまでならいいよって

  25. 今回は店長さんに同意だな。
    物の言い方に関しては、どうしてもひどい上司としか思えないけど。
    中途半端にどっちつかずでやるより、一人前と認められるまでは呼ぶの禁止ってダメなの？
    周りが見られないとダメでしょ。
    全員が全員、プレイヤーと内勤の仕事が出来て、お互いがお互いのフォローを完璧に出来るなら、それでもいいんだろうけど。
    昼職でそんな中途半端やってたら、必ず何処かトラブってお客様を怒らすハメになるのは目に見えてる。

  26. 店長は、イベントとかの忙しいときは呼ぶのはおかしいって言ってるだけじゃん。正論だし、内勤だってめちゃくちゃ忙しいのに、それを内勤は客を呼んではいけないのかという問題に置き換えてる時点で、代表が言っていることと店長が言ってることの違いがでてくるんだよ。他の内勤が優秀だからって、イベント中は大変なんだから、内勤業務専念しろよって当たり前のこと店長は言ってるだけじゃん。

  27. これは店長の言ってる事が正論でしょうね。
    店長と代理の優秀な2人がいるから大丈夫でしょうとは言うけど、いざ2人に何かあった場合、代わりに動ける人間を育てなければいけないし、他の内勤さんからしたら「なんでアイツの穴埋めしなきゃならんの？」って人も出てくるかなとは思いました。

  28. あー、刺さった
    代表の言葉が店長に刺さったなぁ
    店長て話してみると決して頭ガチガチに硬いわけじゃないのいいね
    自分の枠の中の考え方あるけど、柔軟に意見取り入れる姿勢見える

  29. 翔丸さんはなにも考えないで店長に言われたことだけこなしてるんだろうなって感じる
    プレイヤー側から見える目線っていうけど、呼んだ時いまは代表が一緒に卓についてくれてるからなにも感じ無いかもしれないけど、そのお客様をオンリーにさせた時に気がつけるかどうかだよね

  30. 正論だけじゃ人はついてこない
    部下に対しての感謝やリスペクトなしで命令だけじゃ離れてくだけ

    「誰にでもできる仕事しか振ってない」
    こういう事言う人についていけない

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